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Technicien de rivière H/F(Publiée le 08/02/2018 - Référence : EE/TR - 169547)

Société qui recrute : ROANNAISE DE L'EAU
Contrat de travail : CDD / Mission - 18 mois  -  Expérience requise : 1 à 3 ans
Localisation : France / Auvergne-Rhone-Alpes / Renaison

Descriptif du poste

Le contrat de rivières Renaison Teyssonne Oudan Maltaverne qui a été signé en novembre 2014, prévoit la mise en œuvre de plusieurs actions à engager dans les domaines du fonctionnement morphologique des milieux aquatiques, de la gestion quantitative, de l’amélioration de la qualité de l’eau et de la prévention des désordres hydrauliques.

Placé(e) sous l’autorité de la responsable du service Cycle de l’Eau, vous aurez en charge de piloter et assurer la mise en œuvre des actions du contrat de rivière.
Vous travaillerez en collaboration avec la chargée de mission contrat de rivière, deux techniciens de rivière, trois chefs d’équipe ainsi que l’équipe rivière labellisée Atelier Chantier d’Insertion.

Vous serez chargé(e) notamment des missions suivantes :

• Assurer la préparation, l’organisation des chantiers, la réalisation et le suivi des travaux de restauration et d’entretien des milieux aquatiques du bassin versant effectués par l’équipe rivière et/ou des entreprises de travaux publics ;
• Assurer la programmation technique, financière (montage dossiers de subvention) et réglementaire (dossiers loi sur l’eau, conventions) des travaux de restauration et d’entretien du contrat de rivière ;
• Participer à l’élaboration du programme pluriannuel de restauration et d’entretien des milieux aquatiques en concertation avec les élus du territoire et les différents partenaires ;
• Apporter une expertise technique et conseils auprès des riverains, des élus et des partenaires administratifs, techniques et financiers ;
• Manager et encadrer une équipe composée d’agents permanents et d’emplois en insertion ;
• Assurer la surveillance et le suivi des cours d'eau par des reconnaissances permettant d’évaluer l’état du milieu et son évolution ;

Compétences requises

 QUALITES REQUISES

- Aptitudes fortes au management et à l’encadrement ;
- Fortes qualités relationnelles : négociation, concertation, animation avec élus, riverains, entreprises, partenaires ;
- Capacité d'organisation et de planification.
- Capacité de diagnostic ;
- Etre autonome et force de proposition ;
- Esprit d’analyse et de synthèse.

 COMPETENCES REQUISES

- Bonnes connaissances de la gestion des milieux aquatiques et de la ressource en eau ou de la protection de l’environnement ;
- Solides connaissances dans l’écologie des milieux aquatiques (cours d’eau, zones humides) et la gestion de l’eau ;
- Connaissances des fonctionnements et techniques d'aménagement et de restauration des écosystèmes aquatiques ainsi que de l’espace rural (clôtures, abreuvoirs…) ;
- Connaissances en aménagements hydrauliques en génie végétal et génie civil,
- Connaissances des politiques de gestion de l’eau et du cadre réglementaire s’y afférent ;
- Maitrise des outils informatiques ;
- Connaissances en SIG souhaitées (logiciel Qgis utilisé) ;
- Etre titulaire du permis B.

Descriptif de l'organisme employeur

E.P.I.C. travaillant sur un territoire de plus de 104 000 habitants, 30 200 abonnés - compétences eau potable, eaux pluviales, assainissement collectif et non collectif, milieux aquatiques et protection contre les inondations – pilote du contrat de rivières Renaison Teyssonne Oudan Maltaverne (343 km2 et 280 km de cours d’eau) - 1 500 kms de canalisations – 2 barrages – 1 usine traitement eau potable – 1 station principale d’épuration et nombreux différents équipements de traitement sur tout le territoire

Candidature à cette offre

Cette offre est pourvue et n'a plus cours actuellement
Un service proposé en partenariat avec Offres d'emploi-environnement